La qualité des ressources humaines, un levier décisif en période de crise
Lors du salon GO Entrepreneurs, Nicolas DOUCERAIN a mis en lumière un point souvent sous-estimé : En situation de crise, ce ne sont ni les outils, ni les procédures qui tiennent l’entreprise à flot, mais la solidité, l’expertise et l’engagement des collaborateurs.
Pour un dirigeant, savoir s’entourer des bonnes personnes devient alors un acte de responsabilité stratégique.
C’est ce qui permet de faire face, de décider vite, et de maintenir le cap dans l’incertitude.
Retour en vidéo sur une intervention qui souligne le rôle central de l’humain dans les temps difficiles.
